Меню сайта

В подробном меню вы можете ознакомиться
со всеми разделами сайта

Проекты

Газпром трансгаз Москва

Программа развития кадрового резерва

Сибирская сервисная компания

Программа развития молодых специалистов

Сибирская сервисная компания

Программа развития кадрового резерва

ОАО «Газпром трансгаз Москва»

Программа развития кадрового резерва

ОАО «Газпром трансгаз Москва» - крупнейшее газотранспортное подразделение ОАО «Газпром», одно из важнейших звеньев ЕСГ России, обеспечивающее своевременные бесперебойные поставки природного газа на внутренний рынок, транзит в страны ближнего и дальнего зарубежья.


Потребители

14

локаций европейской

части РФ

Москвы, Белгородской, Брянской, Владимирской, Воронежской, Калужской, Курской, Липецкой, Московской, Орловской, Рязанской, Тамбовской, Тверской, Тульской областей

Отзыв о программе
развития кадрового резерва

Цель программы

2013 г. – Системное формирование комплекса управленческих компетенций,
направленных на достижение результата.
2011 г. – Развитие в бизнес-тренингах по запросу участников

Период работ


апрель

2011

по настоящее

время

Количество

участников проекта


около

70

человек

Состав

участников


Кадровый резерв филиалов ОАО «ГТМ» - Белгородского, Белоусовского, Воронежского, Гавриловского, Истьинского, Курского, Моршанского и др. ЛПУМГ.


Структура и ход

программы
2011 г.

– Обучение строилось, исходя из текущих потребностей менеджеров: стрессменеджмент, управление

2012 г.

- конфликтами, базовые управленческие компетенции, коммуникативная эффективность.

2013 г.

– Решено внедрить программу системного формирования управленческих компетенций – нашу «Программу развития кадрового резерва». На данный момент все участники прошли её 1 модуль – тренинг «Менеджмент, ориентированный на результат».


Промежуточный
Результат
программы
2013 г.

– Участники накопили отличный багаж коммуникативной и базовой управленческой компетентности, и готовы к дальнейшему развитию своего управленческого уровня.
Первый модуль ПРКР показал, что участники готовы к освоению сложных управленческих инструментов и системной работе в этом направлении.

Отзыв ОАО «ГТМ» о Программе
Как к Вам обращаться
Контактный номер
Электронная почта
Ваше сообщение

Обратная связь

Пожалуйста, заполните краткую форму ниже. Менеджер внимательно изучит
вопрос и сразу перезвонит на указанный номер или ответит на почту.


+7( ) - -



Заходите в гости на: